高职高专院校应用英语专业第二外语韩语教学论文

作者:网友分享原创网站原创 点赞:29945 浏览:134228 最后更新时间:2024-02-07
摘要:高职高专英语专业要求对英语能够熟练掌握。同时,为了更好的怎么写作社会,作为语言类专业的学习者,对第二外语的掌握已趋势。各院校除开设日语外,中韩两国贸易往来的迅速发展,院校在英语专业开设了二外韩国语教学,培养了一批双语应用型人才。但是,高职院校由于师资和生源的理由,韩语教学策略及效果还有待提高。本文从韩语教学的特点出发,探讨师存活在的理由和传统教学策略的不足,为二外韩语的教学提出一些行之有效的应策略略。
  关键词:高职高专;二外韩语;教学
  近年来,中韩两国之间合作发展迅速,两国间贸易合作的扩大及两国文化、旅游交往的深入,各高职高专院校除开设日语外,院校开设了第二外语韩国语教学,培养了一批韩语实用型人才。但是,高职高专院校由于师资力量和生源素质的理由,韩语教学策略及效果还不尽人意,存在一些理由。因此,高职高专院校要根据英语专业学生的特点及存在理由,尽快改善作为第二外语的韩语教育理念及教学策略。使二外韩语学的扎实有效,并能激发学生的学习兴趣,提高学习成绩。
  

1 高职高专英语专业学生的特点及存在理由

  1、学习基础较差:受国家录取制度、工作分配制度及个体择校观念的影响,高职高专学生普遍入学成绩较低,知识基础较差。
  2、学习的主观能动性较低:高职高专学生普遍存在对学习的兴趣不高,学习策略不当,学习效率较低,缺乏学习动力和刻苦精神,学习的主观能动性不强。
  3、入学动机:高职高专院校英语专业的学生,入学动机大致有以下几种:一是出于兴趣,即对外语比较感兴趣而选择英语专业;二是由家长或老师代为选择,自己被动接受;三是由于没有考上理想的学校,不得已而选择现在的高职高专院校和专业。
  4、对第二外语的不够:有些学生认为自己的专业是应用英语,学好自己的专业知识就可以了,对第二外语韩语学习的性认识不够,存在敷衍了事甚至上课不认真听讲,做其他事情的现象。
  2 学生在二外韩语学习观念和学习策略上存在的理由
  1.课堂听课策略不当。表现为普遍存在不会利用课堂笔记的现象。调查发现:小能记简单的纲目,其余基本不记。不记笔记的理由有三:一是听不懂,记不了。二是不明白课堂笔记的用处或不知道该记什么。三是认为知识点在书上或参考书中,没必要记。
  2.课后复习策略欠妥。受交际教学法观念的影响,大多数学生不喜欢背诵式学习,加之缺少应用语言环境,因此学生学到的知识真正吸收,而就基础语言知识的掌握来说,背诵无疑是一种最为有效的补充途径。
  3.自学时间缺乏科学安排。大学学习强调的是学生学习的自主性。然而,由于长期处于家长和老师的管理和照料之下,学习时间和学习内容都有明确的规定,没有自主学习的经历,自身很难完成由被动学习向主动学习过渡的调适。
  4、词汇记忆和课文学习分离开来。由于习惯了高中之前机械记忆的学习模式,学生们仍然认为韩语学习也主要是记忆单词和词组。这种词汇学习策略费时低效、遗忘率高,人为增加了学习上的工作量,看似天天在学习,可是因为记住的单词很快忘记了,所以收效甚微。
  

3 韩语教学安排及师资队伍存在的理由

  3.

1 韩语教学安排方面

  1、缺乏适合高职高专的韩语教材。选用的韩语教材多是传统的、侧重于以单词、语法知识为主的课本,传授给学生的是缺乏实用性和现场感的纯课本知识,而不是与今后的工作实际相结合的实用型语言知识。
  2、课时少不能完成韩语教材的学习。作为第二外语开展韩语教学,在课时的安排上一般较少,每周只有2-4学时,这样一来学生用来学习韩语这门课的时间就比较少。
  3、缺乏对韩语教学的研究探讨。常用传统的灌输式、填鸭式教学策略,很难激发学生的学习兴趣,加之学生本身对第二外语的程度不够,容易产生畏难情绪,影响学习效果。
  3.

2 韩语师资队伍方面

  1、韩语教师比例、结构、层次等理由。近几年韩语学习热潮的兴起,开设韩语课程的院校剧增,使韩语教师总量与事业发展规模不相适应。
  2、韩语专业教师队伍中存在教师职称偏低,年轻教师比例过高的理由。这教师一般是直接从本科院校毕业后进入高职院校从事韩语教学,缺乏教育理论及应用实践经验,与高职院校培养实践应用型专门人才的目标有一定的差距。
  3、教师教学基本功薄弱。年轻教师教学经验不足,教法简单,缺乏系统的教育教法培训和实践。
  

4 提高二外韩语教学的应策略略

  4.1 搞好二外韩语教学的关键,是教师教育教学能力及教育理念的提高
  1、韩语年轻教师的岗前培训。更新教师的教育教学观念,组织观摩老教师的教学、观看优质课件并进行讨论、认真揣摩领会高职高专学生的心理及所适用的教育教学策略。
  2、关心教师的思想、学习、生活,使他们能够投入更大的精力,在学习能力,实践能力和创新能力方面提高。发挥年轻教师的聪明才智,教师多于学生从心灵上沟通,培养他们的事业心、责任心。
  3、多给教师提供实践的机会。如:组织学院“韩语角”,利用业余时间开展韩语对话练习,创造韩语学习的氛围,提高学生学习韩语的兴趣:每学年或每学期组织韩语演讲,韩语小品、歌曲演唱会,既能活跃学校生活又能提高韩语教学辅导能力:开展对韩国饮食文化的了解,学做“紫菜包饭”等等。
  4、注重韩语任课教师的教学能力培养。在准确把握教材难点上狠下功夫,规范教法和板书,多用与学生游戏互动、分组练习、情境教学等教学策略,使韩语学习一种享受。
  5、教师要主动给自己充电,丰富自己有关韩语教学所涉及到的知识。如:韩国历史地理、民族风情、饮食文化等等,穿插在教学相似度检测绍给学生,以提高韩语学习的兴趣和积极性。